planeación; determinación de escenarios futuros y del rumbo se dirige la empresa y de los resultados que e pretenden obtener para minimizar riesgos y definir las estrategias para lograr la misión de la empresa u organización con una mayor probabilidad de éxito.
Organización; consiste en el diseño y la determinación de las estructuras, los procesos, responsabilidades así como el establecimiento de métodos y la aplicación de técnicas para la simplificación del trabajo. Así como también reduce la duplicidad de funciones y reduce costos e incrementa la productividad.
Dirección; es donde se ejecuta todas las etapas de los procesos administrativos mediante la conducción y orientación del factor humano donde influye mucho la toma de decisiones para guiar grupos de trabajos.
Control; establecimiento de los estándares para evaluar los resultados obtenidos con el objeto de comparar, corregir desviaciones, prevenirlas y mejorarlas continuamente.
No hay comentarios:
Publicar un comentario